إدارة التغيير

تمر المؤسسات بمراحل نمو وتغير تتطلب أحيانًا إعادة النظر في الهيكل التنظيمي. تجاهل الحاجة لإعادة الهيكلة قد يؤدي إلى انخفاض الكفاءة وزيادة التعقيد الإداري.